Хорошо быть дебильным чиновником....

[slava68]

 

Хорошо сочинять приказы сидя в просторном светлом кабинете Администрации, оснащённом кондиционером, а иногда и двумя сразу. Вот, под катом, очередной перл.

Небольшое отступление:
Сегодня в нашем городе небо затянуто облаками, солнца не было весь день. Температура на улице +38 градусов. Естественно, в помещениях, не оснащённых кондиционерами - от +40 градусов и выше. За три недели такой жары мы уже привыкли, и ночью +26 нам уже кажется прохладно,  начинаем мёрзнуть :-)

Это напомнило мне моих знакомых на Кипре. Так как зима там 1-2 месяца, это когда идёт дождь и температура днём +18 градусов, а девушкам хочется пощеголять в модных одёжках, то поздно вечером, ЛЕТОМ, можно встретить возле баров местных девчонок в сапогах, колготках, а иногда и  лёгких дорогих  шубках из натурального меха. (на улице в это время +22)
Так вот, к чему это я ?
На Кипре тоже есть такой указ, о полном запрещении работы при температуре на улице ..... внимание .... +31 градус цельсия.
Это при условии, что у них среднегодовая температура +33.
Выливается это в то, что во всех СМИ и официальных прогнозах погоды НИКОГДА не озвучивается температура воздуха выше +30 градусов. Всегда и везде температура , типа, ниже +31. Чтобы не было запрета на работу.
А на самом деле, на любой градусник глянешь от +45 до +53 градусов.


В Тамбовской области составлены рекомендации по организации работ в теплый период года

Вчера, 18:32

Аномальная жара продолжает бить все возможные рекорды. В регионе известны случаи, когда от жары люди падали в обморок прямо на рабочем месте. В связи со сложившейся ситуацией областной координационный совет по охране труда составил рекомендации по организации работ на территории Тамбовской области в помещениях и на открытой территории в теплый период года. О них на специальном брифинге рассказал сегодня журналистам заместитель начальника регионального управления труда и социального развития Лев Луканкин.

В основу рекомендаций легли упрощенные санитарные правила и нормы, предъявляемые к микроклимату производственных помещений. Как отметил Лев Луканкин, при нынешней температуре воздуха, достичь оптимальных условий труда практически невозможно. Об этом свидетельствует поток телефонных звонков, обращений тамбовчан с просьбой пояснить, как должен быть организован рабочий процесс при таких погодных условиях.

Безусловно, работодатели обязаны вносить корректировки в трудовые будни сотрудников. Речь идет о технических и организационных мерах. К первым, к примеру, относятся установка устройств кондиционирования и вентиляции воздуха. Конечно, они применимы только в закрытых помещениях. Еще у работников должна быть питьевая вода и сокращен рабочий день.
 

По сообщению синоптиков, во многих городах России были зарегистрированы новые абсолютные максимумы температуры для 25 июля. К примеру, в Тамбове воздух прогрелся до 38,5 градусов. Если на рабочем месте в закрытом помещении воздух прогревается до 28,5 градусов, то продолжительность рабочего дня сокращается на один – четыре часа (в зависимости от вида работ). При 32 градусах в помещении работать могут только офисные сотрудники и управленцы, а также представители ряда профессий, занятых в точном приборо- и машиностроении, в часовом, швейном производствах. Продолжительность труда составляет два часа в день.

При температуре воздуха внутри помещения 32,5 градуса и выше работы не проводятся вообще. Кстати сказать, в данном случае оплата труда производится в размере не ниже средней заработной платы труда работника, рассчитанной пропорционально фактически отработанному времени. То есть в зарплате человек теряет. Равно как теряет в ней при работе на открытом воздухе. Так, если температура воздуха прогревается до 38 градусов, то работать можно лишь 26 минут, после которых должны последовать 29 минут отдыха. При этом работники должны быть обеспечены коллективными средствами защиты, в которых можно укрыться от зноя во время отдыха, и питьевой водой. Использование спецодежды в жару не отменяется.

Если работодатель нарушает правила, то профсоюз или отдельные работники могут обратиться с письменным заявлением в территориальное управление Роспотребнадзора по Тамбовской области или государственную инспекцию труда в Тамбовской области.

Познакомиться с текстом рекомендаций по организации работ на территории Тамбовской области в помещениях и на открытой территории в теплый период года можно на сайте этих двух организаций, а также на сайтах регионального управления труда и социального развития (www.trud.tambov.gov.ru) и Торгово-промышленной палаты.


Управление пресс-службы и информации администрации области

 
 

Меня, как работодателя, этот вопрос очень взволновал, естественно, в цехах у нас очень "тепло", но ни кто в обморок не падал. Человек привыкает и к теплу и к холоду. Как иначе же работают в сталеплавильных цехах ? Все мои сотрудники просят работы и по-больше. От этого напрямую зависит их зарплата. А придёт сейчас какой-нибудь хрен-с-горы инспектор по охране труда и выпишет штрафик от 50 тысяч.рублей. Вот вообще пидоры, даже других слов нет :-(((((

Comments

[ottello-pic.livejournal.com]

капиталист :)

[slava68.livejournal.com]

Наоборот, забочусь о сотрудниках своих.
Не хочу оставлять их без зарплаты, а меня за это грозят оштрафовать :-(

Вообще, когда был в Германии, там у них неимоверно жёстко контроллируется рабочее время. Не дай бог сотрудник переработает лишнюю минуту. Во первых ему за это надо больше заплатить, чем за штатное рабочее время, во вторых работодателя накажут.
Там на заводах (где я побывал) у всех сотрудников пластиковые карточки и на проходной записывается и учитывается время, сколько сотрудник провёл на работе.
ВЫГОНЯЮТ всех с завода, не дай бог задержишься на территории, потом объяснительную будешь писать.
Ещё тогда в Германии поднимался вопрос, если увеличить каждому инженеру рабочее время на 1 час ( с 5 часов в день до 6) то отпадёт необходимость в 34000 квалифицированных специалистах, которые требовались для работы (а ведь их надо ещё обучить специфике предприятия, обеспечить соц.пакетом) И Правительство всё-равно не приняло эту поправку. Вот такие они там бездельники, с минимальной зарплатой 6тыс. евро в месяц.

[ottello-pic.livejournal.com]

Ну согласись у тебя сотрудники сидят де-факто на сдельной зарплате, оклады у них минимальные, и платишь ты им вряд ли чистые деньги... Ведь если бы было иначе, ты думал уже не про них, а про свои убытки от этой жары ;-)

[ottello-pic.livejournal.com]

а Можно мне тоже пенсию из Вашего с Славой кармана :-D

[slava68.livejournal.com]

Куда-то в Саратовский регион что ли. Там бывший глава администрации себе нехуёвое пожизненное содержание утвердил и ещё уголовную неприкосновенность.

[ottello-pic.livejournal.com]

я только компьютерные программ писать умею )))

[ottello-pic.livejournal.com]

)))

[slava68.livejournal.com]

Она не работает до тех пор, пока инспекторы не прочухают, что можно по-лёгкому бабла состричь.
И вместо 50тыс. штрафа будут просить по 5тыс. руб в карман без протокола..


(Имена и фамилии коррумпированных чиновников могут быть предоставлены по дополнительному запросу)

[chernikov-y.livejournal.com]

эт точно)))